Personalverwaltung und Personalinformationssystem
Verträge, Nachträge, Ausweisdokumente und ärztliche Untersuchungen an einem Ort. Dokumente entstehen aus Vorlagen und das System überwacht Fristen – der Papierkram rund um Mitarbeiter kostet keine ganzen Tage mehr.
So funktioniert es
Wie wir Ihnen die Personalverwaltung erleichtern
Verträge aus Vorlagen
Stafio erstellt für jeden neuen Mitarbeiter einen Vertrag aus einer Vorlage – Vollzeit, Teilzeit oder kurzfristig. Anhand des Arbeitsumfangs schlägt es die passende Vertragsart vor und achtet auf die Grenzen, die Sie für jede Art festlegen.
- Verträge jeder Art aus Vorlagen erstellt
- Vorschlag der passenden Vertragsart
- Grenzen je Vertragsart geprüft
Mehrere Verträge pro Person
Ein Mitarbeiter kann mehrere gültige Verträge haben, auch mit verschiedenen Unternehmen. Stafio verwaltet auch Auftragnehmer und Freelancer – legen Sie einfach eine Priorität für die Verträge fest.
- Mehrere gültige Verträge für eine Person
- Mehrere Unternehmen in einem System
- Auftragnehmer und Freelancer
Dokumente, Untersuchungen und Nachweise im Griff
Gesundheitszeugnis, ärztliche Untersuchung, Staplerschein. Stafio überwacht die Gültigkeit, warnt Sie vor dem Ablauf und kann einen Mitarbeiter von Schichten ausschließen, bis das Dokument erneuert ist.
- Gültigkeit von Dokumenten, Untersuchungen und Nachweisen überwacht
- Warnung vor dem Ablauf
- Optionale Sperre für die Schichtplanung
Mitarbeiter erfassen ihre Daten selbst
Neue Mitarbeiter tragen Adresse, Kontakt- und Ausweisdaten im Personalfragebogen selbst ein. Die Daten gehen direkt ins System – niemand tippt sie vom Papier ab und es gibt weniger Fehler.
- Personalfragebogen statt Papierformular
- Angaben gehen direkt in die Mitarbeiterakte
- Mitarbeiter senden Profiländerungen zur Freigabe

Nachträge und Dokumente, ohne sie von Hand zu schreiben
Vertragsnachträge, Haftungsvereinbarungen, Sicherheitsunterweisungen. Dokumente, die Sie früher für jeden einzeln geschrieben haben, erstellt Stafio für viele Personen auf einmal und sendet sie direkt an die Gegenseite.
- Massenerstellung von Nachträgen und Dokumenten
- Dokument direkt an den Mitarbeiter gesendet
- Eigene Vorlagen nach Ihren Gewohnheiten

Änderungshistorie und DSGVO
Bei jeder Änderung sehen Sie, wer sie wann vorgenommen hat. Den Zugriff steuern Sie über Berechtigungen, und für personenbezogene Daten gelten Aufbewahrungsregeln, damit sie nicht länger als vorgesehen gespeichert bleiben.
- Änderungsprotokoll im Personenprofil
- Rollenbasierte Berechtigungen
- Aufbewahrungsregeln für personenbezogene Daten
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